Pour 2006,
Ses contrats frauduleux et scélérats
Avec dans les rôles principaux
Le CNE: le Contrat
Nouvelle Exploitation
Le CPE: le Contrat Parfaite
Escroquerie
Le RMA: le Revenu
Maximum Arnaque
Et en exclusivité sous la rubrique flicage
Le système biométrique
Les gens du gouvernement sont des gens généreux. D’ une part. de nouveaux moyens sont mis en place pour nous fliquer toujours davantage, après les vidéos, et les cameras en ville, maintenant le dernier joujou en date est le système biométrique qui consiste à relever les empreintes rétiniennes des sujets, quand un salarié pointe au travail, son code rétinien est directement enregistré par ce fabuleux dispositif. Forcément pour ce qui est du contrôle des horaires c'est gagné !!! Mais le pire est que I'on retrouve désormais ces jolis petits boîtiers un peu partout (en usine, dans les cantines, et même jusque dans les lycées) niveau sécurité, on est servi. D’autre part, la grande mode pour ce début d’année est l‘avalanche de nouveaux types de contrats:
Le contrat nouvelle embauche (exploitation) conçu spécialement pour les entreprises de moins de 20 salariés. Ce soi disant « CDI » signé De Villepin est une aubaine pour les patrons qui au court d’une période d’essai de 2 ans peut virer â tout moment la personne sans avoir à déclarer le moindre motif.
Le contrat première
embauche (escroquerie) destinés aux jeunes de moins de 26 ans. celui-ci est
pratiquement du même acabit que le précédent. c’est-à-dire de la main d’œuvre à
prix réduit, de l’exploitation pour un max de profits. De bien belles étrennes
pour les patrons, avec de plus de nouvelles exonérations de cotisations qui
plombent le budget de la sécurité sociale.
Le revenu minimum
d’activité (maximum arnaque) concerne lui les Rmistes, il est peut-être le pire
et plus fourbe. Pendant toute la durée du contrat, le Rmi sera versé
directement à l'employeur. Le Rmiste sera rémunéré au Smic horaire.. même s’il
est qualifié. Le calcul des Assedic, quand à lui, sera calculé non pas sur le
Smic mais sur la différence entre le Smic et le Rmi. Donc une fois les
cotisations diverses retirées, il percevra moins à l’Anpe qu’au Rmi surtout
s’il ne travaille que 26 heures (le minimum d’heures fixées étant de 26 le
maximum de 35), sans compter qu’il ne percevra pas non plus d’indemnisation de
précarité
Bonjour. les
réjouissances !!! Une fois de plus, nos gentils dirigeants mettent le paquet et
ne reculent devant rien pour nous appauvrir, nous fliquer, nous précariser
encore plus. Il est évident qu’à ce
rythme là, on ne va pas combler le « déficit » de la sécurité sociale
dû aux exonérations de la part patronale des cotisations sociales, ni espérer
une retraite pour nos enfants, ni pour les plus jeunes d’entre nous. Ce qu’ils
veulent c’est la disparition pure et simple du contrat de travail à durée
indéterminé.
Mobilisons nous,
manifestons, luttons
Nous ne sommes pas
des chewing-gums
Ne nous laissons pas
mâcher et recracher par les mâchoires du capitalisme
Les élections
passent et les problèmes demeurent, voire s'aggravent car seule la lutte paie.
Fédération Anarchiste – Groupe La Sociale : Local « La Commune », 9 rue Malakoff – 35000 Rennes - (. 02.99.67.92.87 – Permanence les mercredis et samedis après-midi de 15h à 19h. Vente du Monde Libertaire sur les marchés dans le haut de la Place des Lices et place du Banat au Blosne le samedi de 11h à 13h www.falasociale.org mél : contact@falasociale.org